W celu świadczenia usług na najwyższym poziomie stosujemy pliki cookies. Korzystanie z naszej witryny oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu. W każdym momencie można dokonać zmiany ustawień Państwa przeglądarki. Zobacz politykę cookies.
Powrót

OGŁOSZENIE ARCHIWALNE Nabór na stanowisko kierownika sekcji ds. zarządzania zasobami ludzkimi w Sekretariacie OECD

Termin składania wniosków upływa 15 lutego 2022 r.

Ministerstwo Spraw Zagranicznych uprzejmie informuje, że OECD ogłosiło konkurs na stanowisko kierownicze w Sekretariacie OECD:

- kierownik sekcji ds. zarządzania zasobami ludzkimi w Departamencie Wykonawczym

(Head of Human Resource Management - Executive Directorate – ID: 15064)

 

Termin składania wniosków upływa 15 lutego 2022 r.

 

Wymagana jest znajomość obu oficjalnych języków OECD (angielski, francuski). Znajomość innych języków będzie dodatkowym atutem.

Kontrakt na czas określony - 3 lata, odnawialny, z rocznym okresem próbnym.

Wynagrodzenie wynosi co najmniej 148 578,36 EUR rocznie (zwolnione z opodatkowania).

Dodatkowe informacje dot. naboru, stanowiska oraz wymaganych kryteriów znajdują się tutaj: https://oecd.taleo.net/careersection/ext/joblist.ftl?lang=en#

 

Ministerstwo Spraw Zagranicznych prosi o wysłanie informacji nt. złożonej aplikacji na ww. stanowisko na skrzynkę poczty elektronicznej kandydaci@msz.gov.pl, z podaniem nazwy stanowiska w tytule wiadomości.

Zalecane jest również zapoznanie się kandydatów z Informacją stanowiącą wykonanie obowiązku określonego w art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

{"register":{"columns":[]}}