Lasy Państwowe Nadleśnictwo Dobrzany

Rekrutacja skierowana jest do wszystkich osób spełniających wymagania kwalifikacyjne na stanowisko starszego referenta/księgowego.

1) Ewidencja w systemie SILP udokumentowanych obrotów pieniężnych na rachunkach bankowych /wyciąg bankowy/, w uzgodnieniu z pracownikiem zajmującym się sprzedażą drewna i głównym księgowym.
2) Ewidencja i obsługa pism lub wniosków o wsparcie finansowe ze środków będących w dyspozycji nadleśnictwa z podziału wyniku finansowego na cele społeczno- użyteczne. Sporządzanie umów na darowizny.
3) Sporządzanie not odsetkowych za nieterminowe regulowanie należności przez klientów nadleśnictwa oraz not księgowych w przypadku otrzymania takiej dyspozycji.
4) Naliczanie kar umownych, rekompensat za koszty odzyskania należności wraz z prowadzeniem bieżącego monitoringu ich zapłat.
5) Bieżąca analiza należności w obrocie gotówkowym i bezgotówkowym. Sporządzanie wezwań do zapłaty przy nieterminowym regulowaniu należności.
6) Ewidencja i obsługa wpłaconych zabezpieczeń z tytułu należytego wykonania umowy, wadium (za wyjątkiem drewna) itp. wraz z naliczaniem należnych odsetek.
7) Dekretacja dowodów księgowych zgodnie z obowiązującymi przepisami ustawy o rachunkowości i regulaminem obiegu dokumentów i kontroli wewnętrznej w nadleśnictwie.
8) Ewidencja w systemie SILP zdarzeń gospodarczych księgowanych w rejestrze „Pozostałe koszty”.
9) Kontrola formalno-rachunkowa w systemie SILP WEB kosztów delegacji służbowych, kosztów wyjazdów i wyjść.
10)Prowadzenie w systemie elektronicznego zarządzania EZD dokumentacją, spraw z zakresu swojego działania zgodnie z obowiązującymi przepisami.
11)W systemie SILP WEB – Księgi podatkowe, cechowanie dokumentów z rejestru pozostałe koszty, artykułami podatku dochodowego od osób prawnych.
12)Weryfikacja i uzgadnianie przed zamknięciem sprawozdania finansowego z dany miesiąc, obrotów na kontach z zakresu swojego działania.
13) Wykonywanie innych czynności doraźnie zleconych przez bezpośredniego przełożonego mających związek z wykonywaną pracą.

Siedziba Nadleśnictwa Dobrzany, ul Stargardzka 3, 73-130 Dobrzany

Wymagania obligatoryjne (podstawowe):
1) wykształcenie średnie lub wyższe (preferowany kierunek: ekonomia, finanse, rachunkowość);
2) doświadczenie zawodowe: 1 rok stażu pracy;
3) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych oraz stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na aplikowanym stanowisku.
Wymagania dodatkowe (preferowane):
1) znajomość planu kont i polityki rachunkowości PGL LP, ustawy o rachunkowości, ustawy o podatku od towarów i usług (VAT);
2) znajomość obsługi pakietu MS Office (Word, Excel, Outlook);
3) podstawowa znajomość Systemu Informatycznego Lasów Państwowych (SILP, SILP Web);
4) znajomość obsługi systemu EZD;
5) znajomość specyfiki działalności LP w obszarze zadań przewidzianych do realizacji na aplikowanym stanowisku;
6) ukończone kursy, szkolenia przydatne na stanowisku objętym naborem;
7) predyspozycje osobowe: sumienność, komunikatywność, punktualność, systematyczność, umiejętność pracy w zespole, chęć samodoskonalenia i pogłębiania wiedzy.

1) list motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem;
2) CV zawierające informacje, o których mowa w art. 22¹ § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, tj.: imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, opatrzone własnoręcznym podpisem;
3) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg pracy zawodowej, opatrzone własnoręcznym podpisem (oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej);
4) oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie do celów rekrutacji danych osobowych szczególnej kategorii, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (ujawniających pochodzenie rasowe lub etniczne, poglądy polityczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych oraz przetwarzania danych genetycznych, danych biometrycznych w celu jednoznacznego zidentyfikowania osoby fizycznej lub danych dotyczących zdrowia, seksualności lub orientacji seksualnej tej osoby), jeżeli kandydat zamierza z własnej inicjatywy przekazać te dane do celów rekrutacji (załącznik nr 1);
5) kwestionariusz osobowy kandydata na pracownika LP (załącznik nr 2); oświadczenie kandydata na wolne stanowisko pracy (załącznik nr 3);
6) do oferty mogą być dołączone inne dokumenty, w tym opinie lub referencje z poprzednich miejsc pracy.

1) umowa o pracę na czas określony z możliwością zatrudnienia na czas nieokreślony;
2) praca w pełnym wymiarze czasu pracy od poniedziałku do piątku w godzinach 7:00-15:00;
3) praca w stabilnej i dobrze zorganizowanej firmie;
4) możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez szkolenia i kursy;
5) świadczenia socjalne i zdrowotne.

Wymagane dokumenty należy składać w terminie do dnia 12.06.2023 r., do godz. 15:00;
1) osobiście w zamkniętej kopercie w sekretariacie Nadleśnictwa Dobrzany, ul. Stargardzka 3, 73-130 Dobrzany, w godzinach 7:00-15:00 w dni robocze od poniedziałku do piątku;
2) elektronicznie, na adres: dobrzany@szczecin.lasy.gov.pl ;
3) pocztą tradycyjną na adres: Nadleśnictwo Dobrzany, ul. Stargardzka 3, 73-130 Dobrzany.
Każdą z form przesłania ofert należy opatrzyć dopiskiem:
„Nabór zewnętrzny na stanowisko starszego referenta/księgowego’’.
W przypadku wysyłania oferty pocztą tradycyjną, drogą elektroniczną lub dostarczenia dokumentów osobiście decyduje data wpływu do Nadleśnictwa Dobrzany.

Informacje dodatkowe:
1) kandydat zobowiązany jest do zapoznania się z informacją dotyczącą przetwarzania danych osobowych w procesie rekrutacji na wolne stanowisko pracy w Nadleśnictwie Dobrzany stanowiącą załącznik nr 4 do niniejszej oferty;
2) dokumenty złożone w terminie będą podlegały ocenie formalnej i merytorycznej;
3) dokumenty, które wpłyną po wyżej wskazanym terminie nie będą przyjęte do postępowania rekrutacyjnego, a złożone w kopertach bez ich otwierania zostaną zwrócone na adres korespondencyjny nadawcy;
4) dokumenty kandydatów, których oferty zostaną odrzucone pozostaną do odbioru w siedzibie Nadleśnictwa Dobrzany przez 14 dni od dnia rozstrzygnięcia postępowania rekrutacyjnego, po tym terminie zostaną trwale zniszczone lub odesłane – jeżeli kandydat zaznaczy to w ofercie;
5) dokumenty kandydata, który zostanie zatrudniony, zostaną dołączone do jego akt osobowych;
6) Nadleśniczy Nadleśnictwa Dobrzany zastrzega sobie prawo do zaproszenia na rozmowę kwalifikacyjną tylko wybranych kandydatów;
7) Nadleśniczy Nadleśnictwa Dobrzany zastrzega sobie możliwość unieważnienia naboru na każdym etapie, bez podania przyczyny;
8) Nadleśnictwo Dobrzany nie zwraca kandydatom kosztów związanych z naborem;