Lasy Państwowe Nadleśnictwo Drewnica

Organizator naboru
Nadleśnictwo Drewnica
ul. Kolejowa 31 , 05-091 Ząbki
tel. 22 781 62 09
e-mail: drewnica@warszawa.lasy.gov.pl

Tryb prowadzenia naboru
1. Rekrutacja prowadzona jest w oparciu o Regulamin naboru na wolne stanowiska
pracy w jednostkach organizacyjnych Regionalnej Dyrekcji Lasów Państwowych
w Warszawie stanowiący załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 40 Dyrektora RDLP
w Warszawie z dnia 26 września 2022 r., znak: DO.101.2.2022.
2. Oferta skierowana jest do osób aktualnie zatrudnionych na podstawie umowy o pracę
w PGL Lasy Państwowe.

Warunki zatrudnienia
1. Zatrudnienie na umowę o pracę.
2. Wynagrodzenie zostanie określone według zasad wynikających z Ponadzakładowego
Układu Zbiorowego Pracy dla pracowników Lasów Państwowych z dnia 29.01.1998 r.
z późniejszymi zmianami.
3. Możliwość rozwoju zawodowego.
 

Zakres obowiązków na stanowisku
1. Prowadzenie pojazdów służbowych Nadleśnictwa Drewnica.
2. Prowadzenie spraw związanych z rozliczaniem taboru samochodowego
(ewidencja kart drogowych, ewidencja w SILP).
3. Prowadzenie spraw związanych z gospodarką magazynową (przyjmowanie,
wydawanie materiałów, ewidencja w SILP).
4. Prowadzenie spraw związanych z zaopatrzeniem materiałowym (w tym
załadunek i rozładunek).
5. Dokonywanie zleconych zakupów.
6. Prace fizyczne przy utrzymaniu budynku biurowego i jego otoczenia.
Szczegółowy zakres czynności będzie ustalony po zatrudnieniu.

Teren Nadleśnictwa Drewnica (siedziba w Ząbkach)

Wymagania niezbędne
1. Wykształcenie średnie lub wyższe.
2. Prawo jazdy kat. B.
3. Komunikatywność.
4. Dobra organizacja pracy.
5. Dyspozycyjność.

Wymagania dodatkowe:
1. Znajomość systemu EZD.
2. Znajomość obsługi Systemu Informatycznego lasów Państwowych (SILP).

3. Znajomość obsługi komputera i urządzeń peryferyjnych oraz oprogramowania
MS Office.
4. Brak przeciwskazań zdrowotnych do zatrudnienia na stanowisku kierowcy –
zaopatrzeniowca.
5. Niekaralność sądowa za przestępstwa z chęci zysku lub innych niskich pobudek.
6. Pożądane cechy osobowości: odpowiedzialność, systematyczność,
samodzielność, dokładność, wysoka kultura osobista, umiejętność pracy pod presją
czasu, umiejętność samodzielnej analizy i oceny oraz pracy w zespole.

Wymagane dokumenty
1. CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej.
2. List motywacyjny.
3. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i doświadczenie
zawodowe (świadectwa pracy).
4. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje.
5. Kwestionariusz osobowy kandydata na pracownika LP (załącznik nr 2).
6. Oświadczenie kandydata – pisemną zgodę na poddanie się procedurze
kwalifikacyjnej – klauzulę informacyjną dla kandydatów do pracy (załącznik nr 1),
zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679
z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku
z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych
oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE.

Kompletną ofertę wraz z adresem do korespondencji, numerem telefonu kontaktowego
oraz adresem e-mail, należy złożyć osobiście w sekretariacie nadleśnictwa w godzinach
od 715 do 1515, przesłać pocztą e-mail na adres: drewnica@warszawa.lasy.gov.pl tytułem „Nabór na stanowisko kierowcy-zaopatrzeniowca w Nadleśnictwie Drewnica” lub
przesłać pocztą tradycyjną w formie papierowej na adres: Nadleśnictwo Drewnica,
ul. Kolejowa 31, 05-091 Ząbki z dopiskiem: „Nabór na stanowisko kierowcy-magazyniera
w Nadleśnictwie Drewnica” w terminie do 28.06.2024r. do godz. 15:15 (liczy się data
wpływu oferty do nadleśnictwa. W przypadku nadesłania dokumentów pocztą
tradycyjną, decyduje data wpływu dokumentów do sekretariatu Nadleśnictwa Drewnica).
Dokumenty, które wpłyną po w/w terminie nie będą rozpatrywane, ani zwracane.
Zostaną one komisyjnie zniszczone po rozstrzygnięciu naboru, podobnie jak dokumenty
osób nie zakwalifikowanych.

Nadleśnictwo Drewnica informuje, że po przeprowadzeniu formalnej oceny ofert na
rozmowę kwalifikacyjną będą zaproszeni wybrani kandydaci spełniający wymagania
formalne, pozostałe osoby składające oferty zostaną pisemnie powiadomione
o odrzuceniu oferty bez podania uzasadnienia.

Po zakończonej rekrutacji, w terminie 2 tygodni dokumenty aplikacyjne odrzucone na
każdym z etapów postępowania rekrutacyjnego, pozostaną do odbioru w siedzibie
Nadleśnictwa Drewnica, a w przypadku nieodebrania zostaną trwale zniszczone lub
usunięte.

Nabór na w/w stanowisko może zostać unieważniony na każdym etapie postępowania
bez podania przyczyny.

W naborze mogą brać udział pracownicy zatrudnieni wewnątrz PGL LP zatrudnieni
na podstawie umowy o pracę.