Państwowe Liceum Sztuk Plastycznych im. W. Gersona w Warszawie

Umowa na czas nieokreślony będzie poprzedzona umową na czas określony (okres próbny).

1. Wymiar czasu pracy: pełny etat.

2. Miejsce pracy: siedziba pracodawcy

4. Normy czasu pracy: przeciętnie 8 godzinna norma dobowa czasu pracy i przeciętnie 40 godzinna norma tygodniowa czasu pracy w 3 miesięcznym okresie rozliczeniowym.

5. Praca przy komputerze powyżej 4 godzin  dziennie.

6. Praca na stanowisku wymagająca umiejętności współdziałania ze współpracownikami na stanowiskach urzędniczych, oraz z innymi osobami i instytucjami. Pracownik wykonuje zadania przydzielone przez przełożonego, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa i zasadami bhp.         

7. Praca wiąże się z przemieszczaniem się w budynku nieprzystosowanym dla osób niepełnosprawnych.                                                                                                                                   

8. Gotowość do podjęcia pracy 

1. Prowadzenie rachunkowości jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami.

2. Wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi.

3. Dokonywanie wstępnej kontroli:

- zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym,

- kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych.

4. Prowadzenie prawidłowej gospodarki finansowo – księgowej zgodnej z księgami rachunkowymi, prowadzenie rozliczeń z ZUS i US.

5. Przygotowywanie projektów planów finansowych.

6.  Sporządzanie sprawozdań budżetowych i finansowych określonych przepisami prawa z wykonania planów finansowych.    

7. Sporządzanie wniosków o decyzję budżetową w zakresie zmian w planie finansowym.            

8. Opracowanie planów finansowych oraz bieżąca kontrola ich wykonania, wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi z rachunku bankowego.

9. Dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym oraz kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych.

10. Prowadzenie ewidencji syntetycznej i analitycznej dochodów i wydatków w systemie finansowo księgowym Progman.

11. Przestrzeganie dyscypliny finansów publicznych oraz tajemnicy służbowej.

12. Sporządzanie naliczeń odpisów na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, planu
i sprawozdawczości funduszu, przekazywanie naliczonych odpisów oraz nadzorowanie prawidłowości potrąceń i kontrolowanie zgodności wydatków z regulaminem i  przepisami prawa.

13.  Rozliczanie środków finansowych pozyskanych z dotacji lub konkursów.

14. Kontrola prawidłowości inwentaryzacji przeprowadzonej w Ośrodku (rozliczenie inwentaryzacji rocznej).

15.  Zapewnienie terminowego ściągania należności.

16.  Gromadzenie i przechowywanie dowodów księgowych oraz pozostałej dokumentacji przewidzianej ustawą.

17. Wprowadzanie i przekazywanie przelewów w systemie bankowości elektronicznej NBP

18. Znajomość systemu obsługi budżetu państwa TREZOR w tym m.in. wprowadzanie i przekazywanie projektów i planów finansowych, decyzji budżetowych, zapotrzebowania , prognozy, sprawozdanie budżetowe i finansowe itd

19. Odpowiedzialność za całokształt prac związanych z działalnością finansowo - księgową jednostki.

20. Rozliczanie rezerw celowych przyznanych przez organ prowadzący.

21. Prowadzenie innych spraw wymaganych przez podmiot prowadzący w tym m.in. bieżące aktualizowanie wydatków w chmurze, sporządzanie tabeli planowanych wydatków RBW  itp.

22.  Prowadzenie rejestru dokumentów w obrębie prowadzonych spraw w EZD

23. Odpowiedzialność za całokształt prac związanych z działalnością finansowo - księgową jednostki.

24. Wykonywanie innych zadań powierzonych przez Kierownika OPS, nie ujętych w powyższych zadaniach, a wynikających ze specyfiki pracy głównego księgowego.

1. Wymagania niezbędne:

1. Posiadanie obywatelstwa polskiego, kraju Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej, państwa członkowskiego europejskiego porozumienia o wolnym handlu (EFTA) - strony umowy
o europejskim obszarze gospodarczym bądź innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.

2. Niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.

3. Niekaralność za przestępstwa: przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe.

4. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

5. Posiadanie stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na kierowniczym stanowisku urzędniczym.

6. Brak orzeczonej kary za naruszenie dyscypliny finansów publicznych w postaci zakazu pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi.

7. Nieposzlakowana opinia.

8. Znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków głównego księgowego.

9. Spełnienie przynajmniej jednego z poniższych punktów dotyczących wykształcenia:

1. ukończył/ła ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada co najmniej 3 - letnią praktykę w księgowości,
2. ukończył/ła średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 6 – letnią praktykę w księgowości,
3. jest wpisany/a do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,
4. posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów.

II. Wymagania dodatkowe:

1. Posiadanie doświadczenia z zakresie prowadzenia gospodarki finansowej i księgowości w jednostkach organizacyjnych sektora finansów publicznych – w tym doświadczenie na stanowisku głównego księgowego jednostki budżetowej  lub pracownik działu księgowo-finansowego jednostki budżetowej.

2. Znajomość przepisów:

- ustawy o finansach publicznych wraz z aktami wykonawczymi do tej ustawy,

- rachunkowości i sprawozdawczości budżetowej,

- podatku dochodowego od osób fizycznych,

- ubezpieczeń społecznych.

4.  Znajomość zasad księgowości budżetowej, planu kont i klasyfikacji budżetowej oraz zasad gospodarki finansowej jednostek budżetowych i dyscypliny  finansów publicznych.

5. Biegła obsługa komputera, arkusza kalkulacyjnego, programów księgowych oraz urządzeń biurowych. Umiejętność obsługi programów finansowo – księgowych Progman, TREZOR, NBP, EZD.

6. Dyspozycyjność.

1. Curriculum Vitae

2. List motywacyjny

3. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie.  

4. Kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających okres zatrudnienia (w przypadku trwania zatrudnienia – oświadczenie kandydata o okresie wykonywania pracy).            

5. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych kwalifikacji.  

6. Oświadczenie o niekaralności i niepodleganiu zakazowi pełnienia funkcji, o których mowa w niniejszym ogłoszeniu.

7. Oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych, oraz do korzystania w pełni z praw publicznych.    

8. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.                                    

Kserokopie składanych dokumentów winny być poświadczone za zgodność z oryginałem przez kandydata.

Kandydaci proszeni są o podanie danych kontaktowych.

Kandydaci proszeni są o podanie danych kontaktowych.

Termin i miejsce składania dokumentów:

Dokumenty należy składać osobiście lub przesłać na adres  siedziby pracodawcy w terminie do dnia 17.05.2024 r., do godz. 15:00 z dopiskiem na kopercie „Nabór na stanowisko Głównego Księgowego w PLSP w Warszawie”.

Terminem wiążącym jest data wpływu a nie data nadania.

1. Aplikacje, które wpłyną  po wyżej wymienionym terminie nie będą rozpatrywane.        

2. O terminie i miejscu postępowania uczestnicy zostaną zawiadomieni  pisemnie lub telefonicznie.                      

3. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej .     

4. Wybrany w wyniku rekrutacji kandydat będzie zobowiązany do przedstawienia aktualnego „Zapytania o udzielnie informacji o osobie” z Kartoteki Karnej Krajowego Rejestru Karnego.            

5. RODO – Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych kandydatów do zatrudnienia dostępna jest na stronie internetowej BIP