W celu świadczenia usług na najwyższym poziomie stosujemy pliki cookies. Korzystanie z naszej witryny oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu. W każdym momencie można dokonać zmiany ustawień Państwa przeglądarki. Zobacz politykę cookies.
Powrót

Stanowisko Pracy ds. Higieny Pracy

Do zakresu obowiązków pracownika należy:

1. Nadzór nad warunkami  zdrowotnymi środowiska pracy , a zwłaszcza powstawaniu
- chorób zawodowych i innych chorób związanych z warunkami pracy, oraz wprowadzania do obrotu substancji chemicznych i ich mieszanin, prekursorów kategorii 2 i 3 , detergentów i środków powierzchniowo czynnych , oraz produktów biobójczych .
2. Zadania realizowane są poprzez:
- opracowywanie strategii nadzoru i kontroli zakładów pracy w zakresie higieny pracy  , 
- prowadzenie nadzoru w zakresie:
a) przestrzegania przez osoby wprowadzające substancje chemiczne i ich mieszaniny do obrotu na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej , oraz przez użytkowników substancji
chemicznych i ich mieszanin obowiązków wynikających z ustawy  z dnia  25 lutego 2011 roku o substancjach chemicznych i ich mieszaninach .
b) warunków i ograniczeń wprowadzania do obrotu i stosowania produktów biobójczych  , oraz detergentów zawierających środki powierzchniowo czynne
c) przestrzegania obowiązku dotyczącego wywozu i przywozu niebezpiecznych chemikaliów
d) przestrzeganie przez podmioty wprowadzające do obrotu prekursory kategorii 2 i 3 obowiązków wynikających z ustawy z dnia 29 lipca 2005roku o przeciw działaniu narkomanii , rozporządzenia (WE) Parlamentu Europejskiego i Rady Nr 273/2004 z dnia 11 lutego 2004 w sprawie prekursorów narkotykowych , oraz rozporządzenia (WE) Rady Nr 111/2005 z dnia 22 grudnia 2004 określającego zasady nadzorowania handlu prekursorami narkotyków pomiędzy Wspólnotą a państwami trzecimi,
e) nadzoru nad warunkami pracy pracowników narażonych na czynniki szkodliwe w tym rakotwórcze i mutagenne występujące w środowisku pracy,
f) nadzoru nad warunkami pracy i wypełnianiem przez pracodawców obowiązków wynikających z oceny ryzyka zawodowego pracowników narażonych na szkodliwe czynniki biologiczne w środowisku pracy,
g) nadzoru nad warunkami pracy i wypełnianiem przez pracodawców obowiązków wynikających z oceny ryzyka zawodowego pracowników narażonych na rtęć i jej związki w środowisku pracy,
h) nadzór nad „e-papierosami” w zakresie kompetencji PIS,
i) nadzoru nad warunkami pracy i wypełnianiem przez pracodawców obowiązków wynikających z oceny ryzyka zawodowego pracowników w zakładach produkujących artykuły spożywcze,
j) nadzoru nad warunkami pracy i stanem zdrowia pracowników narażonych na działanie pestycydów,
k) spełniania przez podmiot kontrolowany obowiązków , o których mowa w art.23r ust.3,  oraz w art.23r ust.4ustawy z dnia 10 kwietnia 1997r. – Prawo energetyczne
3. Prowadzenie nadzoru w zakresie egzekwowania w zakładach wytwarzających i wprowadzających do obrotu środki zastępcze ,
4. Przygotowanie sprawozdań z obszaru Higieny Pracy na zgodność z terminarzem sprawozdań przekazywanych do WSSE w Szczecinie,
5. Współdziałanie z samodzielnymi stanowiskami pracy Stacji w zakresie zagadnień związanych z problematyką higieny pracy  z jednoczesną wymianą informacji w zakresie bezpieczeństwa pracy,
6. Dokonywanie ocen stanu sanitarnego nadzorowanego terenu w zakresie bezpie- czeństwa higieny pracy,
7.  Wykonywanie niezbędnych czynności zapobiegawczych lub kontrolnych w przypadku zagrożenia bezpieczeństwa sanitarnego i przygotowanie  niezbędnych informacji w celu przekazywanie do organu wyższego stopnia,
8.  Opracowywanie ocen i analiz w zakresie środowiska pracy , zachorowań na choroby zawodowe ,
9.  Prowadzenie postępowań w sprawach administracyjnych chorób zawodowych,
10.  Współpraca w ramach porozumienia z Państwową Inspekcją Pracy, Komendą Miejską  Państwowej Straży Pożarnej, Policją, Wojewódzkim Ośrodkiem  Medycyny Pracy- w zakresie występujących zagrożeń w środowisku pracy i chorób zawodowych,
12.  Współpraca z Powiatowym Centrum Zarządzania Kryzysowego i podmiotami leczniczymi  w związku z przypadkowymi zatruciami dopalaczami,
13. Prowadzenie działalności w zakresie promocji zdrowia w zakładach pracy,
14. Współpraca z Zapobiegawczym Nadzorem Sanitarnym w związku z opiniowaniem projektów dotyczących budowy lub przebudowy zakładów pracy –w zakresie warunków pracy.
15. Wykonywanie zadań z zakresu bhp i p/poż. w Powiatowej Stacji.

Informacje  o kampanii  "Bezpieczna i zdrowa praca w epoce cyfrowej"

{"register":{"columns":[]}}