Powiatowa Stacja Sanitarno-
Epidemiologiczna w Szczecinie

Zadania Oddziału Higieny Pracy

1. Nadzór nad warunkami  zdrowotnymi środowiska pracy , a zwłaszcza powstawaniu - chorób zawodowych i innych chorób związanych z warunkami pracy, oraz wprowadzania do obrotu substancji chemicznych i ich mieszanin, prekursorów kategorii 2 i 3 , detergentów i środków powierzchniowo czynnych , oraz produktów biobójczych. 
2. Zadania realizowane są poprzez: 

 

• opracowywanie strategii nadzoru i kontroli zakładów pracy w zakresie higieny pracy,   
• prowadzenie nadzoru w zakresie: 

a) przestrzegania przez osoby wprowadzające substancje chemiczne i ich mieszaniny do obrotu na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej , oraz przez użytkowników substancji  chemicznych i ich mieszanin obowiązków wynikających z ustawy  z dnia  25 lutego 2011 roku o substancjach chemicznych i ich mieszaninach . 

b)  warunków i ograniczeń wprowadzania do obrotu i stosowania produktów  biobójczych , oraz detergentów zawierających środki powierzchniowo czynne 

• przestrzegania obowiązku dotyczącego wywozu i przywozu niebezpiecznych chemikaliów 
• przestrzeganie przez podmioty wprowadzające do obrotu prekursory kategorii 2 i 3 obowiązków wynikających z ustawy z dnia 29 lipca 2005roku o przeciw działaniu narkomanii , rozporządzenia (WE) Parlamentu Europejskiego i Rady Nr 273/2004 z dnia 11 lutego 2004
  w sprawie prekursorów narkotykowych , oraz rozporządzenia (WE) Rady Nr 111/2005 z dnia 22 grudnia 2004 określającego zasady nadzorowania handlu prekursorami narkotyków pomiędzy Wspólnotą a państwami trzecimi, 
• nadzoru nad warunkami pracy pracowników narażonych na czynniki szkodliwe w tym rakotwórcze i mutagenne występujące w środowisku pracy, 
• nadzoru nad warunkami pracy i wypełnianiem przez pracodawców obowiązków wynikających z oceny ryzyka zawodowego pracowników narażonych na szkodliwe czynniki biologiczne w środowisku pracy, 
• nadzoru nad warunkami pracy i wypełnianiem przez pracodawców obowiązków wynikających z oceny ryzyka zawodowego pracowników narażonych na rtęć i jej związki w środowisku pracy, 
• nadzór nad „e-papierosami” w zakresie kompetencji PIS, 

c) nadzoru nad warunkami pracy i wypełnianiem przez pracodawców obowiązków wynikających z oceny ryzyka zawodowego pracowników w zakładach produkujących artykuły spożywcze, 

d) nadzoru nad warunkami pracy i stanem zdrowia pracowników narażonych na działanie pestycydów, 

e) prowadzenia postępowania administracyjnego i egzekucyjnego w celu usunięcia stwierdzanych podczas przeprowadzanych działań nadzorowych nieprawidłowości, 

3.  Prowadzenie nadzoru w zakresie egzekwowania w zakładach wytwarzających i wprowadzających do obrotu środki zastępcze  oraz prowadzenie postępowania administracyjnego  i egzekucyjnego w tym zakresie. 

4. Przygotowanie sprawozdań z obszaru Higieny Pracy na zgodność z terminarzem sprawozdań przekazywanych do WSSE w Szczecinie, 

5. Współdziałanie z samodzielnymi stanowiskami pracy Stacji w zakresie zagadnień związanych z problematyką higieny pracy  z jednoczesną wymianą informacji w zakresie bezpieczeństwa pracy,  

6. Dokonywanie ocen stanu sanitarnego nadzorowanego terenu w zakresie bezpieczeństwa higieny pracy, 

7. Wykonywanie niezbędnych czynności zapobiegawczych lub kontrolnych w przypadku zagrożenia bezpieczeństwa sanitarnego i przygotowanie  niezbędnych informacji w celu przekazywania do organu wyższego stopnia, 

 8. Opracowywanie ocen i analiz w zakresie środowiska pracy , zachorowań na   choroby zawodowe , 

9. Prowadzenie postępowań w sprawach administracyjnych chorób zawodowych, 

10. Współpraca w ramach porozumienia z Państwową Inspekcją Pracy, Komendą  Miejską  Państwowej Straży Pożarnej, Policją, Wojewódzkim Ośrodkiem  Medycyny Pracy- w zakresie występujących zagrożeń w środowisku pracy i chorób zawodowych, 

11. Współpraca z Powiatowym Centrum Zarządzania Kryzysowego i podmiotami    leczniczymi  w związku z przypadkami  zatruć środkami zastępczymi i nowymi substancjami psychoaktywnymi.

12. Prowadzenie działalności w zakresie promocji zdrowia w zakładach pracy, 

13. Współpraca z Zapobiegawczym Nadzorem Sanitarnym w związku z opiniowaniem projektów dotyczących budowy lub przebudowy zakładów pracy w zakresie warunków pracy.