Lasy Państwowe Nadleśnictwo Bolesławiec

Księgowy w dziale finansowo-księgowym

1. Wymagane dokumenty wraz z adresem do korespondencji oraz numerem telefonu i adresem poczty e-mail należy przesłać drogą pocztową lub drogą elektroniczną w terminie do 09.05.2022 r. do godz. 10.00 na adres: Nadleśnictwo Bolesławiec, ul. Mikołaja Brody 2A, 59-700 Bolesławiec lub e-mail: boleslawiec@wroclaw.lasy.gov.pl z dopiskiem „Nabór na wolne stanowisko – księgowy”;
2. Do udzielania informacji na temat rekrutacji upoważniony jest główny księgowy – Pani Beata Kołodziej, tel. 570 999 499;
3. Dokumenty złożone po terminie nie będą rozpatrywane;
4. Nadleśnictwo Bolesławiec zastrzega sobie prawo do kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami spełniającymi wymagania formalne i merytoryczne (ocena dokumentów);
5. W terminie 3 dni roboczych od dnia rozpatrzenia ofert kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie lub elektronicznie o zakwalifikowaniu do kolejnego etapu naboru oraz o miejscu i terminie rozmowy kwalifikacyjnej.
6. Rozpatrzenie ofert nastąpi 09.05.2022 r.

1. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

Zadania ogólne:

1. Znajomość przepisów, instrukcji i zarządzeń, ustaw obowiązujących na stanowisku pracy,
2. Utrzymywanie w należytym stanie dokumentów służbowych,
3. Organizowanie pracy własnej w sposób zapewniający wykorzystanie czasu i terminowość,
4. Odpowiedzialne i zdyscyplinowane wykonywanie zadań,
5. Korzystanie z proponowanych form szkolenia.

Zadania szczegółowe:

1. Obsługa transferów z rejestratora leśniczego.
2. Wystawianie faktur z tytułu sprzedaży drewna oraz najmu i dzierżawy.
3. Kontrola formalno-rachunkowa dokumentów.
4. Prowadzenie kontroli rejestru VAT w zakresie podatku należnego.
5. Czuwanie nad terminowym regulowaniem należności.
6. Naliczanie odsetek od nieterminowej zapłaty, rekompensat za koszty odzyskiwania należności.
7. Prowadzenie bieżącej analizy obrotów i sald przypisanych kont.
8. Wystawianie not księgowych oraz dowodów PK w miarę potrzeb.
9. Archiwizowanie sporządzonej dokumentacji zgodnie z przepisami w sprawach archiwizowania dokumentacji finansowej i gospodarczej oraz instrukcji kancelaryjnej w zakresie zajmowanego stanowiska.
10. Wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego.

Nadleśnictwo Bolesławiec Ul. Mikołaja Brody 2A, 59-700 Bolesławiec

Wymagania niezbędne:

1. Korzystanie w pełni z praw cywilnych i obywatelskich;
2. Wykształcenie wyższe ekonomiczne i co najmniej 2 lata pracy w księgowości w LP lub 3 lata doświadczenia w księgowości poza LP;
3. Znajomość prawa podatkowego w zakresie VAT;
4. Znajomość przepisów o rachunkowości;
5. Znajomość obsługi komputera, a w szczególności pakietu MS Office;
6. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wymienionym stanowisku pracy;
7. Pełna zdolność do czynności prawnych.

Wymagania dodatkowe stanowiące kryteria oceny kandydatów w rekrutacji:

1. Posiadanie dłuższego stażu pracy na stanowisku księgowego, niż określony w pkt 2 wymagań niezbędnych;
2. Znajomość Systemu Informatycznego Lasów Państwowych (SILP) w stopniu umożliwiającym jego wykorzystanie do realizacji powierzonych zadań, w szczególności modułu Finanse i Księgowość, Gospodarka Towarowa;

Od kandydata oczekujemy:

1. Wysokiej kultury osobistej,
2. Odporności na stres,
3. Umiejętności pracy pod presją czasu,
4. Komunikatywności i umiejętności pracy w zespole,
5. Umiejętności organizacji pracy,
6. Odpowiedzialności i rzetelności,
7. Przyjaznego stosunku w kontaktach z interesantami i pracownikami nadleśnictwa,
8. Dyspozycyjności i dużej motywacji do pracy.

1. CV;
2. List motywacyjny z adresem do korespondencji oraz numerem telefonu i adresem poczty e-mail, opatrzony własnoręcznym podpisem;
3. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (załącznik nr 1);
4. Oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną oraz wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (załącznik nr 2);
5. Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych (załącznik nr 3);
6. Kserokopia dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, ukończone kursy, szkolenia (niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku).

1. Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas określony, docelowo zatrudnienie na umowę o pracę na czas nieokreślony, w przypadku spełnienia oczekiwań pracodawcy;
2. Zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy;
3. Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez szkolenia;
4. Miejsce pracy: siedziba Nadleśnictwa Bolesławiec;
5. Wynagrodzenie określone według zasad wynikających z Ponadzakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla pracowników PGL LP z dnia 29.01.1998 r. z późniejszymi zmianami;
6. Świadczenia socjalne, grupowe ubezpieczenia zdrowotne;

1. Nadleśnictwo nie odsyła złożonych przez kandydatów dokumentów i nie zwraca uczestnikom kosztów związanych z rekrutacją;
2. Złożone przez kandydatów oferty będą rozpatrywane zgodnie z obowiązującym w Nadleśnictwie Bolesławiec „Regulaminem naboru zewnętrznego na wolne stanowiska pracy w Nadleśnictwie Bolesławiec”;
3. Postępowanie rekrutacyjne składa się z trzech etapów:

- oceny dokumentów aplikacyjnych pod względem formalnym,

- oceny merytorycznej dokumentów aplikacyjnych pod względem wymagań określonych w ogłoszeniu o naborze,

- rozmowy kwalifikacyjnej;

4. Po zakończeniu procedury naboru, dokumenty aplikacyjne kandydata, który zostanie wyłoniony w procesie rekrutacji zostaną dołączone do akt osobowych;
5. Dokumenty aplikacyjne pozostałych kandydatów mogą zostać odebrane osobiście  przez zainteresowanych, a w przypadku nieodebrania po upływie miesiąca od zakończenia rekrutacji będą przechowywane i usuwane zgodnie z przepisami kancelaryjno – archiwalnymi obowiązującymi w PGL LP;
6. Postępowanie i rozstrzygnięcie postępowania jest ostateczne i nie podlega zaskarżeniu i odwołaniu;
7. Nadleśniczy Nadleśnictwa Bolesławiec zastrzega sobie prawo do unieważnienia naboru na każdym etapie bez podania przyczyny.