Polityka bezstronności

06.05.2019

Kierownictwo PSSE w Jarosławiu zarządza konfliktami interesów i zapewnia bezstronność działalności inspekcyjnej.
Cały personel PSSE w Jarosławiu działa bezstronnie i nie ulega naciskom handlowym, finansowym lub innym naruszającym bezstronność.
Wymagane jest od personelu ujawnienia każdej sytuacji, o której wie on, że może stanowić konflikt interesów.
Pracownicy nie angażują się w jakiekolwiek działania mogące kolidować z niezależnością osądów i rzetelnością ich działalności inspekcyjnej.
W toku pracy Stacja stosuje się do regulacji ustawy kodeks postępowania administracyjnego o wyłączeniu.
Kierownicy techniczni / wyznaczone osoby na bieżąco identyfikują, analizują i dokumentują potencjalne ryzyka zagrażające bezstronności działania komórek organizacyjnych.
W przypadku przekroczenia poziomu akceptowalnego ryzyka podejmowane są działania prowadzące do jego usunięcia lub minimalizacji.
Zarządzanie ryzykiem zagrażającym bezstronności podlega obiektywnej ocenie podczas auditów wewnętrznych.
Zarządzanie ryzykiem zagrażającym bezstronności podlega również okresowemu przeglądowi w celu zapewnienia jego przydatności i skuteczności.
PSSE w Jarosławiu prowadzi szkolenia wyłącznie typu ”otwartego”, które nie zagrażają bezstronności i niezależności.
Dla pokrycia zobowiązań, będących konsekwencją oszacowanego ryzyka zagrażającemu bezstronności zapewniam odpowiednie zasoby.
W celu zapewnienia realizacji polityki bezstronności wdrożono procedurę ogólną „Zarządzanie ryzykiem zagrażającym bezstronności”.

Materiały

Polityka bezstronnosci PSSE Jarosław
Polityka_bezstronnosci_PSSE_Jarosław.pdf 0.87MB