Pomorski Urząd Wojewódzki w Gdańsku

Jarosław Wojda, Gdańsk

Pomorski Urząd Wojewódzki w Gdańsku
80-810 Gdańsk ul. Okopowa 21/27
Ogłoszenie nr 138427 / 01.06.2024
Inspektor Wojewódzki
do spraw kwalifikacji wojskowej i świadczeń na rzecz obrony w Wydziale Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego, Oddział Planowania Obronnego i Ochrony Ludności

Osoba na tym stanowisku:

• Opracowuje projekty aktów normatywnych oraz umowy i porozumienia dotyczące organizacji, przeprowadzenia oraz finansowania rejestracji i kwalifikacji wojskowej;
• Prowadzi szkolenia dla osób przygotowujących prowadzenie kwalifikacji wojskowej, nadzoruje organizację kwalifikacji przez starostwa powiatowe, a także opracowuje i uzgadnia z Wojewódzkim Sztabem Wojskowym wojewódzki plan kwalifikacji wojskowej;
• Kontroluje proces przeprowadzania kwalifikacji wojskowej przez organy samorządu terytorialnego oraz sprawdza merytoryczną poprawność wydatków dokonanych w ramach dotacji na organizację i przeprowadzenie kwalifikacji wojskowej przez organy samorządu terytorialnego;
• Prowadzi postępowania administracyjne dotyczące reklamowania pracowników Pomorskiego Urzędu Wojewódzkiego w Gdańsku od obowiązku czynnej służby wojskowej;
• Prowadzi zestawienia świadczeń wykonywanych na rzecz obrony na terenie województwa oraz przeprowadza postępowania administracyjne organu II instancji w sprawach tych świadczeń;
• Planuje i organizuje przygotowanie akcji kurierskiej administracji publicznej;
• Prowadzi kontrolę realizacji zadań obronnych w jednostkach samorządu terytorialnego w zakresie przygotowania dokumentacji dotyczącej prowadzenia akcji kurierskich oraz postępowań administracyjnych w zakresie świadczeń na rzecz obrony.

Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)

• Wykształcenie: wyższe
• Znajomość ustaw: o wojewodzie i administracji rządowej w województwie, o obronie Ojczyzny, o stanie wojennym oraz o kompetencjach Naczelnego Dowódcy Sił Zbrojnych i zasadach jego podległości konstytucyjnym organom Rzeczypospolitej Polskiej, o kontroli w administracji rządowej, o ochronie informacji niejawnych, Kodeks postępowania administracyjnego
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)

• Wykształcenie: wyższe administracja, prawo lub ekonomia
• Poświadczenie bezpieczeństwa uprawniające do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „POUFNE”

Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne)

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe)

• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „POUFNE”
• W przypadku przekazania dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność konieczne jest dołączenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru w zakresie wykraczającym poza katalog danych określonych w Kodeksie pracy oraz wynikających z ustawy o służbie cywilnej

Co oferujemy

• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
• Dopłata do biletów na imprezy kulturalne
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
• Dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy
• Możliwość dofinansowania do legitymacji ze zniżką 50% na przejazdy PKP, SKM, PKM po przepracowaniu co najmniej 6 miesięcy
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. "trzynastka"