Wsparcie z Funduszu Pracy – co się zmieniło

Przygotowana przez ministerstwo rozwoju, pracy i technologii nowelizacja rozporządzenia ws. refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy oraz przyznawania środków na podjęcie działalności gospodarczej z Funduszy Pracy przewiduje:

• zniesienie kryterium nieprowadzenia działalności gospodarczej przez ostatnie 12 miesięcy – jeżeli zakończenie dotychczas wykonywanej działalności nastąpiło w czasie epidemii, to osoba bezrobotna będzie mogła ubiegać się z Funduszu Pracy o środki na założenie innej; warunkiem otrzymania pomocy będzie planowanie działalności gospodarczej innej w stosunku do działalności zakończonej, 
• możliwość zawieszenia działalności gospodarczej lub podjęcie zatrudnienia w okresie pierwszych 12 miesięcy prowadzenia działalności gospodarczej założonej dzięki jednorazowym środkom przyznawanym przez powiatowe urzędy pracy - dot. tylko okresu obowiązywania stanu zagrożenia epidemicznego lub stanu epidemii, ogłoszonego z powodu COVID-19, oraz w okresie 30 dni po ich odwołaniu,
• możliwość kontynuowania umowy o dofinansowanie podjęcia działalności gospodarczej w przypadku śmierci osoby, która otrzymała środki na podjęcie takiej działalności,
• ułatwienia dla przedsiębiorców wnioskujących  o refundację kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska - zniesiono dotychczasowy warunek niezmniejszania wymiaru czasu pracy pracowników w ciągu 6 miesięcy przed złożeniem wniosku dla podmiotów ubiegających się o refundację kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla bezrobotnego, jeżeli zmniejszenie wymiaru czasu pracy nastąpiło na podstawie przepisów szczególnych, wprowadzonych ustawą COVID-19.

Dzięki nowelizacji wprowadzamy  ułatwienia dla osób bezrobotnych starających się o środki z Funduszy Pracy na podjęcie działalności gospodarczej i osób prowadzących działalność gospodarczą ze środków Funduszu Pracy. Pomoże to im pozostać na rynku pracy, a tym samym utrzymać aktywność zawodową.

Przed nowelizacją rozporządzenia, warunkiem otrzymania dofinansowania z FP na podjęcie działalności gospodarczej było nieprowadzenie przez ostatnie 12 miesięcy działalności gospodarczej. Do wniosku o dofinansowanie trzeba też było dołączyć oświadczenie, że przez pierwsze 12 miesięcy nie zawiesi się działalności i nie podejmie w tym czasie zatrudnienia.

Z kolei  śmierć osoby, która otrzymała środki z Funduszu Pracy na podjęcie działalności gospodarczej, wiązała się z obowiązkiem zwrotu dofinansowania proporcjonalnie do okresu nieutrzymania działalności gospodarczej.

Fundusz Pracy – cele, pomoc

Fundusz Pracy jest państwowym funduszem celowym, działającym na podstawie ustawy z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Dysponentem Funduszu jest minister właściwy do spraw pracy.

Środki Funduszu Pracy mogą być przeznaczone wyłącznie na finansowanie zadań określonych w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz w innych ustawach przewidujących taką możliwość.

Ze środków FP są obecnie finansowane instrumenty pomocowe, o których mowa w 15zzb-15zze oraz 15zze2,15zze4 i 15zze5 ustawy z dnia 2 marca 2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych.