W sobotę prezydent Andrzej Duda podpisał ustawę o dodatku solidarnościowym przyznawanym w celu  przeciwdziałania negatywnym skutkom COVID-19 i o podniesieniu zasiłku dla bezrobotnych.

Podczas poniedziałkowej konferencji prasowej minister rodziny, pracy i polityki społecznej Marlena Maląg poinformowała, że w ramach trzech tarcz – antykryzysowej, finansowej i pomocowej – do przedsiębiorców trafiło już 100 mld zł na ochronę miejsc pracy.

Jak dodała, rząd troszczy się o wszystkich. – Podpisana ustawa o dodatku solidarnościowym weszła w życie. To wsparcie w wysokości 1400 zł dla osób, które straciły pracę w wyniku epidemii, a które były zatrudnione na podstawie umowy o pracę – powiedziała minister Maląg. – W sobotę pan prezydent podpisał ustawę, dziś już możemy realizować wnioski.

Szefowa MRPiPS podziękowała też prezes Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Gertrudzie Uścińskiej oraz pracownikom ZUS za sprawną obsługę poszczególnych zadań.

Prezes ZUS Gertruda Uścińska poinformowała z kolei, że do godz. 12 w poniedziałek wpłynęło już 7 tys. wniosków o dodatek solidarnościowy.

Kto może liczyć na dodatek solidarnościowy?

Zgodnie z zapisami ustawy dodatek przysługuje osobom, które były zatrudnione na podstawie umowy o pracę, i z którymi umowa ta została po 15 marca 2020 r. rozwiązana albo uległa rozwiązaniu z upływem czasu, na który była zawarta. Warunkiem jest też posiadanie okresu podlegania ubezpieczeniom społecznym z tytułu stosunku pracy przez co najmniej 60 dni w 2020 r.

Dodatek przysługuje osobom mającym miejsce zamieszkania na terytorium Polski, jeżeli są:

• obywatelami Rzeczypospolitej Polskiej
• posiadającymi prawo pobytu lub prawo stałego pobytu na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej obywatelami państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) – strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym lub Konfederacji Szwajcarskiej, lub
• cudzoziemcami legalnie przebywającymi na terytorium Polski, uprawnionymi do wykonywania pracy na terytorium RP w rozumieniu ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.

Uwaga, dodatek nie przysługuje osobom podlegającym ubezpieczeniom społecznym lub obowiązkowi ubezpieczenia zdrowotnego – z wyłączeniem osób bezrobotnych podlegających takim ubezpieczeniom, w tym osobom mającym prawo do emerytury lub renty, rolnikom. Warunku niepodlegania obowiązkowi ubezpieczenia zdrowotnego nie będzie stosować się do osób, które zostały zgłoszone do tego ubezpieczenia jako członkowie rodziny.

Wsparcie dla pół miliona osób

Zgodnie z szacunkami prawo do dodatku solidarnościowego nabędzie około pół miliona osób. Około 193 tys. z nich stanowią osoby bez prawa do zasiłku dla bezrobotnych, natomiast 307 tys. – osoby z prawem do zasiłku dla bezrobotnych.

Okres pobierania zasiłku solidarnościowego nie będzie wliczany do okresu pobierania zasiłku dla bezrobotnych oraz stypendium. Będzie natomiast wliczany do okresu pracy wymaganego do nabycia lub zachowania uprawnień pracowniczych, z wyjątkiem okresu zatrudnienia, od którego zależy nabycie prawa do urlopu wypoczynkowego oraz stażu pracy wymaganego do wykonywania niektórych zawodów.

Co ważne, Rada Ministrów biorąc pod uwagę sytuację na rynku pracy oraz możliwość znalezienia zatrudnienia przez osoby, które utraciły pracę w związku z COVID-19, może w drodze rozporządzenia wydłużyć okres przysługiwania świadczenia solidarnościowego.

Osoba uprawniona do świadczenia będzie podlegać ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym oraz ubezpieczeni zdrowotnemu, a podstawą wymiaru składek na te ubezpieczenia będzie wypłacona kwota dodatku solidarnościowego. Składki będzie finansował w całości Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Dodatek nie będzie podlegał opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych oraz potrąceniom i egzekucji.

Zasiłek dla bezrobotnych w górę

Prezydencka ustawa zakłada również podwyższenie zasiłku dla bezrobotnych do 1200 zł. Kwota ta będzie obowiązywała w okresie pierwszych 90 dni posiadania praw do zasiłku. Później zasiłek będzie przysługiwał w wysokości 942,30 zł. Podwyżki mają obowiązywać planowo od 1 września br.

Podwyższoną kwotę zasiłku otrzymają wszyscy bezrobotni – nie tylko nowo rejestrujący się, ale też bezrobotni, którzy już pobierają zasiłek.

Ile to będzie kosztować?

Szacowany koszt wypłaty dodatków solidarnościowych (w tym wyrównania do wysokości dodatku solidarnościowego wysokości świadczenia otrzymywanego przez osoby z prawem do zasiłku dla bezrobotnych) wynosi ok. 1,493 mld zł i w całości zostanie poniesiony w 2020 r.

Łączny szacowany koszt podniesienia wysokości podstawowego zasiłku do 1200 zł od września 2020 r. (oraz dostosowania stawek zależnych od jego wysokości stypendiów i świadczeń w 2020 r.) wyniesie w tym roku ok. 658,6 mln zł.