Rynek pracy
- Fundusz Pracy
- Monitorowanie stopy bezrobocia
- Funkcjonowanie wojewódzkich i powiatowych urzędów pracy
- Cudzoziemcy na rynku pracy
- Sieci europejskie
- Aplikacja do mierzenia nierówności płacowych
- Krajowy Plan Działań na rzecz Zatrudnienia
- Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych
- Centralna Baza Ofert Pracy
- Kwartalnik Rynek Pracy
- Wortal Publicznych Służb Zatrudnienia
- Centrum Informacyjno-Konsultacyjne Służb Zatrudnienia „Zielona Linia”
- Serwis "Powroty"
- Zgłoś się do urzędu
- Strategia Rozwoju Kapitału Ludzkiego 2030
Do głównych zadań ministerstwa w zakresie rynku pracy należy kształtowanie kierunków polityki rynku pracy, tworzenie programów przeciwdziałania bezrobociu oraz koordynowanie publicznych służb zatrudnienia.
Zadania państwa
Zadania państwa w zakresie rynku pracy dotyczą przede wszystkim:
- promocji zatrudnienia,
- łagodzenia skutków bezrobocia,
- aktywizacji zawodowej.
Zadania realizują powiatowe i wojewódzkie urzędy pracy. Jednostki te podlegają starostom i marszałkom województw, a ich działania koordynuje minister.
Zadania ministerstwa
Do głównych zadań ministerstwa w zakresie rynku pracy należy:
- kształtowanie kierunków polityki rynku pracy (m.in. przygotowywanie i monitorowanie strategii oraz planów),
- tworzenie programów przeciwdziałania bezrobociu (w tym wsparcia dla osób pracujących poprzez działania Krajowego Funduszu Szkoleniowego),
- koordynowanie publicznych służb zatrudnienia.
Ministerstwo nadzoruje prace związane z budżetem Funduszu Pracy i Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. Współpracuje przy tym z właściwymi resortami i instytucjami w zakresie wykorzystywania środków z obu funduszów.
Minister nadzoruje również Centralny Instytut Ochrony Pracy – Państwowy Instytut Badawczy oraz Ochotnicze Hufce Pracy.
Więcej informacji znajdziesz też na Wortalu Publicznych Służb Zatrudnienia: