Petycja 18-2024 dotycząca wprowadzenia zmiany w kodeksie pracy polegającej na skróceniu dopuszczalnego maksymalnego czasu zatrudnienia na umowach okresowych

Data złożenia: 04.02.2024 r.

W przypadku wyrażenia zgody, imię i nazwisko albo nazwa podmiotu wnoszącego petycję lub podmiotu, w interesie którego jest składana: brak zgody

Informacje o publikacji dokumentu

Pierwsza publikacja:: 20.02.2024 13:36 Beata Bartela
Wytwarzający/ Odpowiadający:: Marcin Stanecki Dyrektor Departamentu Prawa Pracy

Tytuł	Wersja	Dane zmiany / publikacji
Petycja 18-2024 dotycząca wprowadzenia zmiany w kodeksie pracy polegającej na skróceniu dopuszczalnego maksymalnego czasu zatrudnienia na umowach okresowych	3.0	03.04.2024 09:24 Beata Bartela
Petycja 18-2024 wprowadzenia zmiany w kodeksie pracy polegającej na skróceniu dopuszczalnego maksymalnego czasu zatrudnienia na umowach okresowych	2.0	03.04.2024 09:23 Beata Bartela
Petycja 18-2024 wprowadzenia zmiany w kodeksie pracy polegającej na skróceniu dopuszczalnego maksymalnego czasu zatrudnienia na umowach okresowych	1.0	20.02.2024 13:36 Beata Bartela

Aby uzyskać archiwalną wersję należy skontaktować się z Redakcją BIP